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Workforce Management auf höchstem Niveau

Die wichtigste Aufgabe des Workforce Managements ist schnell erklärt: Dafür zu sorgen, dass die richtige Anzahl von Mitarbeitern mit den richtigen Qualifikationen zur richtigen Zeit am richtigen Ort ist. Das klingt ein wenig danach, als handele es sich bei Workforce Management lediglich um einen weiteren Modebegriff, der nichts anderes meint als Personaleinsatzplanung.


In der Tat sind die Ziele des Workforce Managements denen der Personaleinsatzplanung sehr ähnlich, der wesentliche Unterschied liegt jedoch in den Methoden. Workforce Management zeichnet sich im Kern dadurch aus, dass alle zur Planung des Personaleinsatzes notwendigen beziehungsweise hilfreichen Informationen automatisch berücksichtigt werden. Konsequent umgesetzt leistet Workforce Management daher wertvolle Beiträge zur Kostensenkung sowie zur Verbesserung der Mitarbeiter- und der Kundenzufriedenheit.


Ihre Vorteile bei uns:

Ganzheitliche Lösung für den PersonaleinsatzIndividuelle Mitarbeiterwünsche können berücksichtigt werdenSteigerung der Produktivität und der Zufriedenheit