Zeiterfassung in Pharma-Unternehmen
Was für die Schichtplanung in Krankenhäusern und ähnlichen Institutionen gilt, besitzt auch für Unternehmen Gültigkeit, die im pharmazeutischen Segment tätig sind. Denn ganz gleich, ob es um die Behandlung von Patienten oder die Entwicklung beziehungsweise Herstellung von Arzneimitteln geht, ohne Mitarbeiter mit spezifischer Qualifikation sind Ziele nur schwer erreichbar. Für die Zeiterfassung in Pharma-Unternehmen, die mit professioneller Personaleinsatzplanung Kosten ebenso minimieren möchten wie den administrativen Aufwand, halten wir mit PROCESS HR eine individuell skalierbare Software bereit.
Mithilfe dieser Workforce-Management-Lösung können Arbeitszeiten unter Berücksichtigung der An- beziehungsweise Abwesenheit von Mitarbeitern und deren Urlaubswünschen je nach Personalbedarf dynamisch geplant werden. Das spart Geld und steigert gleichzeitig die Zufriedenheit der Mitarbeiter. Bedarfsorientierte Arbeitszeitkonzepte wirken sich in der Regel positiv auf die wirtschaftliche Effizienz aus, wodurch die Wettbewerbsfähigkeit erhöht wird. Gerne beraten wir Sie ausführlich und unterstützen Sie bei der Umsetzung.
Der Mensch im Mittelpunkt
Selbstverständlich sollten neben Umsatzzahlen und Kundeninteressen auch die Wünsche der Mitarbeiter Eingang in die Dienstplanung finden. Achtsames Prozessmanagement besitzt großen Einfluss auf den Unternehmenserfolg, denn ein Hauptanliegen der Belegschaft ist die problemlose Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. So steigert die Rücksichtnahme auf individuelle Arbeitszeitwünsche die Personalmotivation und fördert die persönliche Leistungsbereitschaft.
Sprechen Sie uns gerne an, wenn Sie Ihrer Konkurrenz durch intelligente Einsatzplanung im Einzelhandel einen Schritt voraus sein möchten. Wir setzen uns mit umfangreichen Fachkenntnissen und vollem Engagement für unsere Kundenprojekte ein.
